🦺 Für den Claudia Tödtmann WirtschaftsWoche-Blog haben wir einen Topmanagement-Kündigungsnotfallplan entwickelt.

Mit einer Kündigung ist alles schwierig. Besonders hart trifft erfolgreiche Menschen der Kontrollverlust. Auch dann, wenn Menschen selbst gekündigt haben, ohne einen neuen Job zu haben.

✅ Bitte: Drucken Sie unseren Notfallplan aus, gehen Sie so sorgfältig damit um, wie mit Ihrer Unfallversicherung. In einem Schadensfall wissen Sie sofort, was zu tun ist. So sollte es auch bei einer Kündigung sein.

✅ Extra-Tipp: Bitte melden Sie Ihren LinkedIn-Account zusätzlich zur Business-Mail-Adresse mit einer privaten Mail-Adresse an. Denn: Bei einer Kündigung könnte sofort die Business-Mail-Adresse blockiert werden, d.h., Sie hätten keinen Zugang mehr darauf, und damit auch nicht auf LinkedIn. So krass sollte der Neustart nicht sein. Sie werden nicht gekündigt. Und wenn doch? Sind Sie vorbereitet.

Wir sind an Ihrer Seite, Dorothea Assig und Dorothee Echter